从“促消费、稳就业、促增长”到“发展新质生产力”，政策导向正在持续释放产业重构的信号。在这场系统性更新中，连锁业态以其天然优势被越来越多地纳入城市中长期发展主阵地。
它稳定、可复制、就业体量大、辐射范围广。一个品牌落地，背后往往意味着上下游供应链、服务体系、培训就业的集群式展开。连锁不是一个生意，而是一个完整的区域生态系统。
所以，我们今天不再只是看“某个品牌开了多少店”，而是关注：谁来主导城市的连锁增长模型?产业势能如何“向下生长”?人才资源、政策通道、资本通联，谁能整合、谁能占位?
7月28日，深圳，一场连接政策、人才与产业势能的城市合伙人大会，即将启幕。
2024年，中国连锁Top100企业销售总额突破 2.13万亿元，门店总数达 25.7万家，同比增长分别为 4.9% 和 13.5%。
与此同时，整个社会消费品零售总额已达 48.8万亿元，其中线上零售贡献了 1.55万亿元。而在二三线城市，专业店、便利店、生活服务等细分连锁业态，正在经历一场结构性的崛起。
这意味着一个真实存在的“百亿蛋糕”正在被切分——但谁来切?怎么切?谁有资格上桌?
本次大会将首次提出城市级合伙人模型背后的三大关键能力：
组织力：不只是“门店复制”，而是能组建机制、主导区域模型的搭建者;
人才力：不再依赖总部供给，而是打造本地化、体系化的人才自循环;
链接力：能打通政策、流量、教育与供应链，完成从“资源碎片”到“生态整合”。
从品牌运营者到城市生态主理人，这是一场身份跃迁，更是一场连锁红利的资格赛。
在连锁的新周期中，操盘者的角色正发生变化：从单点突破的创业者，进化为整合资源、构建区域生态的“城市链接人”。
本次大会将迎来五位顶级讲者，以最真实的操盘经验、最落地的资源通路，解构如何以“合伙人身份”参与并主导连锁生态的建设。
他们将分别围绕以下主题进行深度分享：
解构连锁千亿生态价值分布逻辑，首次公开“城市合伙人机制”的底层结构：项目、人才、品牌与政策如何完成地方协同落地。
解析如何通过连锁MBA连接资本、政策、人才与连锁巨头，搭建你的“城市增长飞轮”。
还原一个过亿模型如何为区域找出“真正可落地的连锁项目”，并构建陪跑机制——不是站台，而是带你走得更远。
揭示逸马“人才模型”如何实现标准化认证、培训、输送、落地，助力城市搭建连锁人才“蓄水池”。
展示420万门店流量×6万学员生态池，如何帮助地方合伙人搭建完整的“流量—转化—裂变”闭环。
五位讲者，五种增长路径，带你从认知升级到资源连接，再走向实际落地。
在本次大会中，逸马将提炼“非常6+1 合作价值体系”，系统呈现地方合伙人如何从“一个人”到“一个系统”，从零资源到撬动万亿产业链的实操路径：
权威背书：21年深耕沉淀，服务企业营收总额超3万亿，合作即获取“信任信用”;
差异化标签：连锁MBA、产教融合、“1+X证书”三大资源池，打造不可替代的身份壁垒;
分润机制：50%分成，轻资产投入，总部交付，地方专注运营与获客;
交付系统：十大标准模块，即接即交，构建本地化落地系统;
流量赋能：420万终端门店+6万学员资源池，构建“流量即资产”转化模型;
政策协同：政务通道打通，实现地方政府招商、就业、产业配套三重共建。
这不只是一套合作逻辑，更是一次“从个体跃迁为生态主理人”的系统机会。
真正有势能的会议，不止于干货，更在于“你能拿到什么”。
这是一场可量化红利的行动峰会，更是一次结果导向的产业分发。
大会将启动“聚宝盘”机制，合伙人缴纳1万元，即有机会现场抽得最高10万元大奖，总激励池预计破千万，限时限额，现场即兑。
大会晚间将完成首批城市运营合伙人签约，真实项目、真实回报、真实资源，强绑定、真落地。
张瑞、杜满宽、邹庆汉等高管领衔圆桌论坛，另有神秘嘉宾加入，共议“连锁+城市”的战略新逻辑。
资源匹配、项目碰撞、信任达成，从酒会到演出，每一场对话都可能是一次新合作的种子。
7月28日，深圳 一场聚焦产业未来、释放结构性激励的高能会议即将启幕，它有结果、有机制、有落地、有资源， 是一次你能“切到蛋糕”的高确定性连接机会。
逸马不只谈趋势，而是给答案;不只带来合作，更构建机制;不只帮你赚钱，更带你成为价值分配者。
百亿连锁蛋糕，百路豪杰共享，等你上桌，共襄盛局。
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